Starker Zulauf: Vonovia gewinnt immer mehr Nachwuchs für Handwerkerausbildung

• Neues Ausbildungsjahr bei Vonovia mit 320 jungen Talenten gestartet, Azubis mehrheitlich im Handwerk
• 66 Auszubildende haben sich für das Handwerk in der neuen Handwerksakademie Berlin entschieden
• Gesellschaftliche Verantwortung: Vonovia macht das Handwerk für junge Menschen attraktiv und stärkt die Branche durch professionelle, digitale und skalierbare Abläufe
• Vielfältige Ausbildungsberufe, moderne Lernmethoden, starke Perspektiven
• Vonovia baut Position als führender Ausbilder im Handwerk weiter aus - Mit insgesamt 780 Azubis liegt Ausbildungsquote bei 5,1 Prozent
• Frauen ergreifen Chance im Handwerksberuf

Berlin, 2. September 2025 – Europas führendes Wohnungsunternehmen Vonovia hat am 1. September den ersten Ausbildungsjahrgang in der neuen Handwerksakademie in Berlin begrüßt. In diesem Jahr starten 320 junge Menschen eine Handwerksausbildung bei Vonovia - 66 von ihnen in Berlin. Damit setzt Vonovia ein deutliches Zeichen für die gezielte Förderung von Nachwuchskräften im Handwerk. „Ich freue mich, dass Sie sich für das Handwerk entschieden haben. Ergreifen Sie die Chance und nutzen Sie Ihre Karrieremöglichkeiten. Das Handwerk ist eine kluge Wahl – das Handwerk ist cool, digital und zahlt sich aus“, gratulierte Ruth Werhahn, Personalvorständin und CHRO der Vonovia SE, den neuen Auszubildenden zu ihrer Berufswahl.

„Natürlich bilden wir in erster Linie für Vonovia aus. Darüber hinaus sehen wir es aber auch als unsere gesellschaftliche Aufgabe, das Handwerk in Deutschland für junge Menschen attraktiv zu machen. Indem wir handwerkliche Berufe professionalisieren, digitalisieren und Abläufe effizient skalieren, leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Zukunftsfähigkeit der gesamten Branche“, ergänzt Werhahn.

Die neuen Auszubildenden verteilen sich auf die Gewerke Sanitär, Heizung, Klima (SHK), Elektrotechnik, Fliesenleger, Dachdecker, Maler. Besonders erfreulich ist, dass sich immer mehr Frauen bewusst für eine Karriere im Handwerk entscheiden. Im Malerhandwerk beispielsweise haben sich acht Frauen für eine Ausbildung bei Vonovia entschieden.

Die Ausbildung im technischen Service der Vonovia verbindet digitale Lernangebote, persönliche Begleitung und viel Praxis. Die Auszubildenden üben alle wichtigen Tätigkeiten direkt im neuen Ausbildungszentrum in modern ausgestatteten Werkstätten und verschiedenen Trainingsräumen. Sie werden dabei von erfahrenen Ausbilderinnen und Ausbildern unterstützt. Nach den praktischen Übungen folgt der Einsatz auf Baustellen oder in Wohnungen, bevor im Schulungszentrum das nächste Thema folgt. So sind die Nachwuchskräfte fachlich und praktisch bestens vorbereitet.

„Mit unserer Handwerksakademie haben wir gezielt in die Zukunft des Handwerks und in die Qualität unseres Services investiert. Hier werden die Nachwuchskräfte unterstützt. Hier können sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln“, erläutert Olaf Butzmann, Geschäftsführer der Vonovia-Technischer Service (VTS), welche Möglichkeiten Deutschlands führendes Wohnungsunternehmen jungen Menschen bietet. In ganz Deutschland beschäftigt Vonovia inzwischen rund 3.000 Handwerkerinnen und Handwerker – Tendenz steigend. Aktuell bildet Vonovia etwa 780 junge Menschen aus. Mit einer Ausbildungsquote von 5,1 Prozent liegt das Unternehmen weiterhin auf einem hohen Niveau. Zudem wächst das Unternehmen: In diesem Jahr sollen etwa 2.800 Neueinstellungen erfolgen.

Die Handwerkerinnen und Handwerker kümmern sich an 47 Standorten in Deutschland um Gebäude, Technik und Grünflächen. Unter dem Dach von Vonovia finden nahezu alle Gewerke ein Zuhause – vom Anlagenmechaniker über den Dachdecker und Elektroniker bis hin zu Fliesenlegern, Malern, Maurern und Tischlern. Vor Ort arbeiten die Handwerker eng zusammen – ganz wie in einem kleinen Familienbetrieb.

Informationen zur Karriere bei Vonovia und offene Ausbildungsstellen: https://karriere.vonovia.de/de-de/ausbildung

Weitere Fotos der neuen Auszubildenden finden Sie in Kürze in der Mediathek.